VietDaily | Tin tức hàng ngày
Advertisement
  • Home
  • Kinh doanh
    • Tài chính
    • Doanh nghiệp
    • Doanh nhân
  • Bất động sản
  • Giáo dục
    • Du học
    • Tuyển sinh
  • Giải trí
    • Âm nhạc
    • Điện ảnh
    • Hậu trường
    • Thời trang
    • Truyền hình
  • Công nghệ
    • Điện thoại
    • Máy tính
    • Thị trường
  • Xe
    • Ôtô
    • Xe máy
  • Đời sống
    • Gia đình
      • Tình yêu
      • Tổ ấm
    • Sức khỏe
      • Tham vấn
      • Ẩm thực
    • Video
    • Cười
  • Du lịch
  • Sức khỏe
    • Ẩm thực
    • Tham vấn
  • Làm đẹp
  • Home
  • Kinh doanh
    • Tài chính
    • Doanh nghiệp
    • Doanh nhân
  • Bất động sản
  • Giáo dục
    • Du học
    • Tuyển sinh
  • Giải trí
    • Âm nhạc
    • Điện ảnh
    • Hậu trường
    • Thời trang
    • Truyền hình
  • Công nghệ
    • Điện thoại
    • Máy tính
    • Thị trường
  • Xe
    • Ôtô
    • Xe máy
  • Đời sống
    • Gia đình
      • Tình yêu
      • Tổ ấm
    • Sức khỏe
      • Tham vấn
      • Ẩm thực
    • Video
    • Cười
  • Du lịch
  • Sức khỏe
    • Ẩm thực
    • Tham vấn
  • Làm đẹp
VietDaily | Tin tức hàng ngày
No Result
View All Result

Mì ăn liền Miliket trả lương bèo bọt để tồn tại

Thứ Sáu, 19/08/2016 - 17:44

mytom

Lừng lẫy một thời nhưng hiện nay, trước sự bánh trướng của các ông lớn thực phẩm, mì ăn liền Miliket phải thắt lưng buộc bụng để tồn tại.

Những năm 90 của thế kỷ trước, mì ăn liền Miliket của Công ty cổ phần Lương thực Thực phẩm Colusa – Miliket là một trong những sản phẩm thực phẩm phổ biến nhất Việt Nam. Với giá rẻ, hương vị phù hợp với người Việt, Miliket chiếm tới 90% thị phần.

Thế nhưng, khi thị trường mở cửa, hàng loạt ông lớn ngành thực phẩm như Vina Acecook, Masan,… tung ra nhiều sản phẩm có tính cạnh tranh cao. Miliket vì thế chìm vào lãng quên và chỉ chiếm tỷ lệ rất nhỏ trên “bản đồ” mì ăn liền.

Thắt lưng buộc bụng
Hiện tại, Miliket chấp nhận thua cuộc trước nhiều ông lớn. Để có thể tồn tại được, Miliket không kỳ vọng đốt phá về doanh thu mà chọn cách thắt lưng buộc bụng. Báo cáo tài chính năm 2016 của Công ty công ty cổ phần Lương thực Thực phẩm Colusa – Miliket đã thể hiện rõ điều đó.

Theo đó, 2015 là năm công ty đạt tăng trưởng rất tốt về lợi nhuận. Nhưng để có được mức tăng trưởng này, Colusa – Miliket phải mạnh tay cắt giảm các chi phí để bù đắp cho những khoản doanh thu sụt giảm nhẹ.

Cụ thể, lợi nhuận sau thuế 2015 của Colusa – Miliket đạt 31,14 tỷ đồng, tăng 10,42 tỷ đồng, tương ứng 50,23% so với năm 2014. Lợi nhuận tăng đột biến dù doanh thu giảm nhẹ. Doanh thu thuần về bán hàng và cung cấp dịch vụ của công ty chỉ đạt 478,07 tỷ đồng, giảm 9,51 tỷ đồng, tương ứng 2% so với 2014.

Trong năm 2016, Colusa – Miliket cắt giảm mạnh chi phí. Chi phí quản lý doanh nghiệp đạt 15,69 tỷ đồng, giảm 980 triệu đồng. Bên cạnh đó, công ty chỉ dành ngân sách 73,68 tỷ đồng cho bán hàng. Như vậy, chi phí này giảm 14,11 tỷ đồng, tương ứng 16% so với 2014.

Có thể thấy, cắt giảm chi phí bán hàng mới là bí quyết thành công của Colusa – Miliket. Chỉ tiêu này giảm mạnh nhưng chỉ khiến doanh thu giảm rất nhẹ va đủ sức giúp lợi nhuận tăng vọt.

Colusa – Miliket có một lợi thế chính là không phải chịu áp lực nợ vay. Trong nhiều năm trở lại đây, chi phí lãi vay của công ty là 0 đồng. Nhưng đó đồng thời lại là hạn chế của Colusa – Miliket vì điều đó đồng nghĩa với việc công ty không mở rộng đầu tư. Vì vậy, cơ hội cho Colusa – Miliket bứt phá là rất nhỏ.

Lương bèo bọt
Trong năm 2015, Colusa – Miliket thắt lưng buộc bụng bằng cách cắt giảm mạnh chi phí bán hàng. Bên cạnh đó, công ty duy trì chính sách lương bèo bọt trong nhiều năm qua.

Cụ thể, trong năm 2015, tất cả các thành viên Hội đồng quản trị (bao gồm cả Chủ tịch Hội đồng quản trị) và Trưởng ban Kiểm soát cùng nhận mức lương “đồng hạng” chỉ 5 triệu đồng/người/tháng. Hai thành viên Ban Kiểm soát nhận mức lương thấp hơn chỉ là 3 triệu đồng/người/tháng.

Như vậy, năm ngoái, tổng số tiền mà Colusa – Miliket chi cho các lãnh đạo Hội đồng quản trị và Ban Kiểm soát chỉ là 429 triệu đồng. Sang năm 2016, công ty có kế hoạch tăng mạnh thù lao cho dàn lãnh đạo này nhưng tổng số tiền công ty chi ra vẫn khá khiêm tốn: 720 triệu đồng.

Colusa – Miliket khiến nhiều người bất ngờ khi dành mức lương cao nhất năm 2016 cho Trưởng ban Kiểm soát chuyên trách. Ông được tăng lương 3 lần lên 15 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, Chủ tịch Hội đồng quản trị tiếp tục nhận lương đồng hạng 7 triệu đồng/tháng như các thành viên Hội đồng quản trị. Như vậy, lương Chủ tịch Colusa – Miliket được tăng 40%.

Mặc dù lãnh đạo Colusa – Miliket không được hưởng lợi nhiều từ lương thưởng, nhưng nếu nắm giữ cổ phần của công ty, họ sẽ nhận được lợi ích khá ổn khi công ty chia cổ tức 25%. Như vậy, tất cả các cổ đông Colusa – Miliket sẽ được chia 22,4 tỷ đồng cổ tức bằng tiền mặt.

Đây là số tiền không nhỏ khi họ góp tổng 48 tỷ đồng cho công ty. Trước đó, năm 2015, công ty chia cổ tức tỷ lệ 30%.

Dè dặt kế hoạch 2016
Năm 2015, Colusa – Miliket chứng kiến lợi nhuận tăng vọt lên 31,14 tỷ đồng. Nhưng đà tăng này đến từ việc cắt giảm chi phí bán hàng chứ không phải đến từ hiệu quả bán hàng. Vì vậy, năm 2016, Colusa – Miliket khá dè dặt với kế hoạch của mình.

Theo đó, Colusa – Miliket chỉ đặt mục tiêu lợi nhuận năm 2016 đạt 28 tỷ đồng, giảm 3,14 tỷ đồng, tương ứng 10% so với 2015. Sản lượng kỳ vọng của công ty là 18.000 tấn. Một phần công ty đặt kế hoạch lợi nhuận thấp là do Colusa – Miliket tăng cường đầu tư.

Theo kế hoạch, công ty đầu tư 10,55 tỷ đồng cho máy móc. Trong đó, máy đóng gói nêm công suất lớn có giá trị lớn nhất khi được mua với 8 tỷ đồng.

Bảo Linh
Theo VTCNew

Related Posts

Khoi Dong Cuoc Thi Toan Quoc Lan Toa Loi Song Xanh Va Nang Dong Cho Hoc Sinh Tieu Hoc 3
Kinh doanh

Khởi động cuộc thi toàn quốc lan tỏa lối sống xanh và năng động cho học sinh tiểu học

Ngay Hoi Thoi Noi Quy Tu Hang Tram Gia Dinh Huong Toi Xac Lap Ky Luc Viet Nam 5
Kinh doanh

“Ngày hội thôi nôi” quy tụ hàng trăm gia đình, hướng tới xác lập kỷ lục Việt Nam

Dau Tu Vao The Thao Xu Huong Khang Dinh Trach Nhiem Cong Dong Va Cam Ket Phat Trien Ben Vung Cua Doanh Nghiep 3
Kinh doanh

Đầu tư vào thể thao: Xu hướng khẳng định trách nhiệm cộng đồng và cam kết phát triển bền vững của doanh nghiệp

San Xuat Ti Vi Het Thoi Cac Tap Doan Nhat Chap Nhan Ban Minh Hoac Thay Mau 4
Kinh doanh

Sản xuất ti vi hết thời, các tập đoàn Nhật chấp nhận ‘bán mình’ hoặc ‘thay máu’

De Xuat Mo Hinh Xa Hoi Hoa Dau Tu Mang Luoi Tram Sac 1
Xe

Đề xuất mô hình xã hội hóa đầu tư mạng lưới trạm sạc

Harii Lee 32 2
Kinh doanh

Khai mạc Diễn đàn và Triển lãm quốc tế Đô thị thông minh châu Á tại Việt Nam 2026

Thu Tuong Le Minh Hung Xu Ly Nghiem Ca Nhan Vi Pham Tai San Bay Long Thanh 1
Kinh doanh

Thủ tướng Lê Minh Hưng: ‘Xử lý nghiêm cá nhân vi phạm tại sân bay Long Thành’

Dau An Ong Lon Vingroup Thaco Sungroup Trong Chuoi Su Kien Khoi Cong Khanh Thanh Cac Cong Trinh Quy Mo Lon Dip 30 4 1
Kinh doanh

Dấu ấn “ông lớn” Vingroup, Thaco, Sungroup trong chuỗi sự kiện khởi công, khánh thành 30/4

Ngoi Vuong Loi Nhuan Nganh Chung Khoan Doi Chu Ssi Vuot Tcbs Trong Quy I 2026 1
Kinh doanh

Ngôi vương lợi nhuận ngành chứng khoán đổi chủ: SSI vượt TCBS trong quý I/2026

Tin cập nhật

Ha Noi Tang Von Du An Vanh Dai 35 Them Hon 4 400 Ty Cho Giai Phong Mat Bang 2
Kinh doanh

Hà Nội tăng vốn dự án Vành đai 3,5, thêm hơn 4.400 tỷ cho giải phóng mặt bằng

Dai An Pham Cong Danh Dau Gia San Van Dong Chi Lang Hon 9 700 Ty Dong Bat Thanh 1
Kinh doanh

Đại án Phạm Công Danh: Đấu giá sân vận động Chi Lăng hơn 9.700 tỷ đồng bất thành

Khoi To Doi Tuong Lam Thit Bo Gia Moi Ngay Ban Ra Thi Truong 140 Kg 1
Đời sống

Khởi tố đối tượng làm thịt bò giả, mỗi ngày bán ra thị trường 140 kg

Ha Noi Thong Qua Chu Truong Lam Dai Lo Canh Quan Song Hong 1
Đời sống

Hà Nội thông qua chủ trương làm Đại lộ cảnh quan sông Hồng

Khoi Dong Cuoc Thi Toan Quoc Lan Toa Loi Song Xanh Va Nang Dong Cho Hoc Sinh Tieu Hoc 3
Kinh doanh

Khởi động cuộc thi toàn quốc lan tỏa lối sống xanh và năng động cho học sinh tiểu học

Cung Ngam Nhin Chien Dich Quang Ba Nuoc Hoa Loewe Dau Tien Cua Jack Mccollough Va Lazaro Hernandez 8
Làm đẹp

Cùng ngắm nhìn chiến dịch quảng bá nước hoa LOEWE đầu tiên của Jack McCollough và Lazaro Hernandez

Vn Index Thung Moc 1 900 Cii Gel Va Bsr Nguoc Dong 1
Kinh doanh

VN-Index ‘thủng’ mốc 1.900: CII, GEL và BSR ngược dòng

3 2
Truyền hình

“Điều Ước Của Mẹ” trở lại mùa 2 do Thẩm mỹ viện Seoul Center đầu tư sản xuất

Dsc 9969 1
Giải trí

Chính thức khởi động cuộc thi Hoa hậu – Nam vương Du lịch Việt Nam 2026

Cosmo Academy Ky Ket Nhuong Quyen Thuong Hieu Voi Camvibe Entertainment Chinh Thuc Thanh Lap Cosmo Academy Cambodia 3
Thời trang

Cosmo Academy ký kết nhượng quyền thương hiệu với Camvibe Entertainment

VietDaily.vn

Quản lý nội dung: Phạm Đức Quỳnh
Trưởng ban biên tập: Nhà báo Nguyễn Thanh Bình
Trụ sở: 49 đường D5, P. 25, Q. Bình Thạnh, TP. HCM
Điện thoại: 028 3602 4005 – 0919 099 989
Email: ducquynh001@gmail.com

Giấy phép hoạt động số 65/GP-TTĐT do Sở Thông tin và Truyền thông TP. HCM cấp ngày 4-10-2019

© 2019 VietDaily

No Result
View All Result
  • Trang chủ
  • Kinh doanh
  • Bất động sản
  • Giáo dục
  • Giải trí
  • Công nghệ
  • Xe
  • Đời sống
  • Du lịch
  • Sức khỏe
  • Làm đẹp

© 2019 VietDaily